Gobernando la empresa familiar: Con visión transformadora y liderazgo positivo Design Thinking ¿Por qué hay personas que

¿Por qué hay personas que nos hacen sufrir tanto y otras que nos generan confianza y cuya sola presencia nos reconforta

con el fin de aportar un análisis de  los SED y de cómo están evolucionando

acompaña al lector a explorar los distintos aspectos de su vida que le permitirán mirarse y definir las claves para conocerse mejor y enfocar tu vida desde una nueva visión

Si está comprometido a promover el trabajo que importa

Gobernando la empresa familiar: Con visión transformadora y liderazgo positivo Design Thinking ¿Por qué hay personas queTener una empresa familiar que trascienda generaciones demanda, adems, ocuparse de asuntos muy importantes aunque aparentemente no sean urgentes: armona familiar, gestin de las expectativas de los miembros de la familia, valores, sucesin, legado, reputacin, talento. Esa agenda estratgica se define, se atiende y se controla desde los rganos de gobierno. Una buena gobernanza marca las diferencias. Cmo implementar o perfeccionar los rganos de gobierno de